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新卒採用情報

応募資格 【総合職】2025年3月までに4年制大学または大学院を卒業、修了見込みの方。
【一般職①】短期大学および専門学校(2年制以上)を卒業見込みの方。
【一般職②】専門学校(1年制)を卒業見込みの方。
※いずれも学部・学科は問いません。
※卒業後3年以内で就業経験のない方も、新卒枠でご応募受け付けます。
採用人員 10~15名程度(予定)
採用職種 【総合職】
売場部門、後方事務部門、外商部門のあらゆる部門を経験しながらジェネラリストを目指し、将来はキャリアの早い段階でマネジメントを担っていただきます。

【一般職】
売場部門、後方事務部門、外商部門において、専門分野のスキルを活かしながらスペシャリストを目指し、いずれはマネジメントも担っていただきます。
応募方法 「マイナビ2025」もしくは当サイトトップページのエントリーフォームよりエントリーをお願いいたします。
※「マイナビ2025」の場合、エントリーいただいた方に、メールにてエントリーフォームをお送りいたします。
選考スケジュール 【3月25日まで】書類受付
【4月上旬】一次選考(面接/WEBテスト/適性検査)
※面接は4月6日(土)、4月7日(日)予定
【4月下旬】二次選考(面接/WEBテスト)
【5月上旬】最終選考(面接)
【5月下旬】内定出し
※選考スケジュールと選考内容は一部変更となる場合がございます。
初任給 【総合職】210,000円
【一般職①】195,000円
【一般職②】182,000円
昇給 年1回
賞与 年2回
勤務時間 ●月曜日~木曜日、日曜日
(1) 9:40~19:00 (2) 10:00~19:20
【(1)、(2)の交代制、実働7時間50分】

●金曜日、土曜日
(1) 9:40~19:00 (3) 10:20~19:40
【(1)、(3)の交代制、実働7時間50分】
※外商部員はフレックスタイム制
休日・休暇 年間108日
年次有給休暇(初年度10日)
リフレッシュ休暇制度
福利厚生 各種社会保険、育児休業制度、介護休業制度、育児・学童保育短時間勤務制度、社員割引制度、互助会貸付金制度、 従業員持株制度、退職金制度、企業年金基金制度、積立型個人年金制度(会社補助有り)、財形貯蓄制度、選択型DC制度、社宅・社員寮、事業所内保育所完備、入社時スーツ支度金支給
教育制度 新入社員研修、 各階層別研修、 各種研修派遣、 資格取得支援  他
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〒860-8586
熊本市中央区手取本町6-1

TEL:0120-193-268 Access Map

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